科技周报:京东高管降薪10%至20% 小米Q3手机销售艰难

苗旭博
导读 在本周初刘强东向京东所有员工发布了员工信,刘向东在信中指出为了切实提高基层工作人员的福利待遇,以及对于公司在日常运作中的压力
在本周初刘强东向京东所有员工发布了员工信,刘向东在信中指出为了切实提高基层工作人员的福利待遇,以及对于公司在日常运作中的压力,集团通过研究决定自2023年1月1日起,京东集团副总监以上的所有管理人员,在现有的工资基础上,统一下调10%~20%不等,并且根据职位的高低下调幅度也不等,职位越高下套的幅度越大,有可能达到顶额的20%。
京东集团在降低管理层工资的同时,拿出100亿元为全体员工设立住房保障基金,这部分的基金也包括新收购的德邦员工,并且刘强东本人将捐出一元为公司的员工子女成立救助基金,为公司所有有困难的员工提供资金保,并且还承诺,自2013年1月1日起,为新收购的德邦货运的全体员工缴纳五险一金,京东如今面临着巨大的竞争压力,包括京东物流,京东健康等,都出现了不同比例的裁员情况。
 或许京东此次收购德邦物流将是京东的业务有一个新的发展方向,根据京东的财报,今年前三季度公司的净利润达到了50亿元,出现了大幅度的下滑,这一下滑趋势应该通过京东的改制会有所缓解,11月23日在小米的第三季度财报中显示,小米3季度的总收入为704.7亿元,下滑了9.7%,净利润只有21.2亿元下滑幅度竟然达到了60%,由于本季度小米智能手机业务较去年下滑了11.1%。
在全球的出货量为4,020万台,比去年减少了300多万台同比下滑了8.4%,此次小米的业绩下滑主要是由于全球的通货膨胀和美元加息带来的变动,消费者的需求变小,由于国内新冠疫情,处于多点爆发状态,对手机的销售也起到了一定的影响。
 

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