ShiftMed是第一个按需劳动力平台，为家庭、急性和急性后护理提供者提供可扩展、经济高效和可持续的劳动力，自豪地宣布其经过认证的医疗保健专业人员网络已超过 100，000 人。ShiftMed 在美国 110 多个市场提供，在提供可扩展的劳动力解决方案、降低劳动力成本并帮助简化行业的劳动力模式方面具有独特的优势。
ShiftMed在全国范围内多元化的医疗保健专业人员网络不仅是业内规模最大，技能最高的网络，而且还是第一个将医疗机构与所有认证的工作人员联系起来的机构，从注册护士到拥有家庭健康证书的人。拥有最大的工人供应有助于 ShiftMed 提高质量并提供业内最高的填充率、显示率和退货率。
“按需提供护理是一项艰巨的任务，只有可扩展的技术平台才能解决。我们供应增长的关键是减少入职和认证工作人员的时间，并结合保证班®次等流行功能，“ShiftMed首席执行官Todd Walrath说。“ShiftMed 拥有超过 100，000 名护理人员，并且还在不断增加，现已发展成为市场上的 #1 护理工作应用程序。护理人员正在寻求更大的灵活性和对日程安排的控制。现在，ShiftMed允许他们在急症医院、急症后设施和家中工作。
根据劳工统计局 (BLS) 的数据，大流行加剧了护士短缺，预计到 2026 年，护士短缺将从2.2m增加到3.3m，增加 50%。ShiftMed的技术通过帮助护士保持证书并为他们提供最多样化的轮班选择来保持护士的工作。
供应商可以从熟练的专业人员中进行选择，以满足任何人员配备需求，无论是每日津贴、短期还是永久，而没有任何合同最低要求的负担。ShiftMed目前正在满足110个市场的1，500多家医疗保健提供商的需求，并且每天都在扩大其足迹。到 2022 年底，ShiftMed 将在 200 多个城市提供。
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